Подпишитесь на нашу ежедневную рассылку с новыми материалами

Новости компаний


 
29 ноября в Минске стартует
II осенняя конференции "HR in IT"
Пр-кт Победителей, 59, бизнес-центр "Виктория"

"Успешный HRM: нАйТи ключ к эффективному взаимодействию HR и IT"

Конференция управления персоналом в ITсфере – это уникальная возможность обменяться полученным опытом, ведь на рынке труда IT-специалисты составляют самую востребованную категорию не только в отрасли высоких технологий, но и во всех бизнесах. HR-директора утверждают, что "IT-звезд" через обычные ресурсы, предназначенные для поиска работы или работников (такие как Hh), найти крайне сложно. И поэтому в дело идут "спецсредства": в IT-рекрутменте применяется много инструментов, которые ближе к прямому поиску: деловые рекомендации, профессиональные сообщества, конференции, форумы, активное использование социальных сетей. К тому же применяемый инструментарий может радикально различаться в зависимости от того, какого специалиста разыскивают и на какую позицию.

В этом году конференция будет проходить в формате двух сессий, с разницей в несколько недель.
 
На конференции участников ждут не только актуальные доклады, но и дискуссия, и психологический тренинг, и мастер-классы.
 
Темы, планируемые к обсуждению в первой сессии (29 ноября 2013):

  • HR-Brand: построение комплексной работы по укреплению бренда. Возможности, которые предоставляют нам SMM. Работа с негативом в сети. Самопиар: что это, как и зачем. Эффективность мобильного рекрутинга. (Жаркая дискуссия с участием HRM Марины Хомич и Лены Саленко, все о работе в сфере IT - портал DEV.BY)
  • HR-Choice: Основные и новые системы привлечения нужных специалистов. Интервью на продуктивность. Фактор недоверия. Эффективный headhunting. (Спикер из Москвы, WapStart company – Cергей Гусев)
  • HR In. Как снизить финансовые и временные затраты на адаптацию. Обучение персонала: тренды и возможности. Комфортное "вливание" новых сотрудников. (основатель группы компаний ABIATEC, дипломированный бизнес-тренер, психолог и маркетолог - Александр Самойлов)
  • AntiHeadHunting. Секреты "переманивания мозгов". Как понять, что Ваш сотрудник ищет работу. Как удержать сотрудника. (Алексей Шоркин, директор интернет-агенства "Новый сайт")
  • IT-Stress. Тренинг по стрессменеджменту. Пресс повседневности, как с ним бороться. Что снижает стрессоустойчивость успешных людей.
Темы, планируемые к обсуждению во второй сессии (13 декабря 2013):

  • IT Friend: Рекомендательный рекрутинг: Плюсы и минусы. Как действует рекомендательный рекрутинг. Почему сотрудники боятся приводить в компанию "своих людей"?. Как сделать программу рекомендательного рекрутинга работающей? (Ольга Петрова, проект TalentHunting.ru)
  • HR Different: Нематериальная мотивация. Виды нематериальной мотивации. В чем польза нематериальной мотивации?
  • IT Conflict: тренинг - управление конфликтами. Основные методы и варианты действий. Стили разрешения конфликтов. Профилактика конфликтов.
  • IT-Money: Инвестиции в стажеров. Эффективность сотрудничества с ВУЗами. Организация собственных школ и курсов. Участие в ярмарках вакансий и IT-форумах. (Алина Долгих, директор в Компьютерной академия ШАГ в Беларуси и преподаватель в Белорусском государственном университете)
  • IT Culture. Корпоративная культура. Зачем она нужна в компании? Позитивные и негативные корпоративные культуры. Изменение корпоративной культуры.
Специальный гость конференции - проект РАБОТА.TUT.BY, HeadHunter Беларусь! Выступит Елена Проскурина, руководитель проекта "Премия HR-бренд".
 
Олег Чанов, управляющий партнер консалтинговой компании EnterInvest – обещает уникальное выступление.
И вновь на нашей конференции выступит Мария Степаненко, Бизнес-тренер, мастер (M.A NLP) и тренер НЛП международной категории (Certified Тrainer of NLP /ICN - International Coach, Trainer and Therapist Network) ), коуч (Professional Coach ICU /International Coach Union), член IAT NLP (Интернациональная Ассоциация тренеров НЛП)
К участию приглашаются работники HR-служб, руководители организаций, рекрутеры, менеджеры, желающие повысить свою квалификацию, а также все, кого интересуют аспекты управления персоналом в сфере IT.
 
Заинтересованные студенты также могут принять участие. Высылайте на pr@emedia.by заявку с указанием ВУЗа, курса обучения, специальности. В небольшом сопроводительном письме напишите, почему вы хотите принять участие, а также адресуйте свой вопрос к докладчикам - 8 лучших кандидатов будут приглашены на конференцию.

Более подробную информацию о мероприятии можно узнать у менеджера проекта
Залесской Алены - (017) 268-45-63/64, (+37529)500-21-99 и на сайте организаторов emedia.by.
 
Свои пожелания, замечания, предложения отправляйте на pr@emedia.by
Наша группа на Facebook.com
 
Заявки высылайте на au@tut.by.
 
Партнеры:
 
Официальный партнер:
 


  
Образовательный партнер:

 
Информационные партнеры: