Политика
Экономика и бизнес
Общество
В мире
Кругозор
Происшествия
Финансы
Недвижимость
Авто
Спорт
Леди
42
Ваш дом
Афиша
Ребёнок.BY
Про бизнес.
TAM.BY

Программы и проекты TUT.BY
  • О компании
Институт PR
220005, г. Минск, ул. Марьевская, 7а

(017) 294-65-51

(017) 210-08-67

info@ipr.by

  • Популярное

Новости компаний


20 - 21 декабря 2007 г. Институт PR и Центр делового роста IPR приглашают на семинар-тренинг "Приемы и принципы мотивации персонала: как вдохновлять сотрудников и добиваться результата" 
 

Кому будет полезен:

Владельцам бизнеса, руководителям компаний, руководителям кадровых служб, HR - менеджерам, специалистам по управлению персоналом

Цель: приобрести умения и навыки мотивирования персонала, создания и внедрения системы мотивации в вашей компании

Тренинг проводят: Ольга Павлова, Татьяна Мацкевич 

Тренеры, консультанты по кадровому развитию Центра делового роста IPR, магистры гуманитарных наук.
 

Тематика

1. Место мотивации в системе управления. 
2. Различные модели мотивации и их характерные особенности. 
3. Материальная и нематериальная мотивация: оптимальное сочетание. 
4. Диагностика мотивационного профиля компании. 
5. Основные принципы финансовой системы мотивации. 
6. Нематериальная система мотивации: возможно ли вдохновить сотрудников? 
7. Организационная культура в системе мотивации персонала. 
8. Внедрение системы мотивации персонала. 
 
Что получат участники семинара:
 
  1. Конкретные знания о ведущих мотивах профессиональной деятельности, о методиках их диагностики, о различных подходах к системам мотивирования.
  2. Конкретные приемы: как сочетать материальное и нематериальное мотивирование, как внедрить систему мотивации персонала в компании.
  3. Конкретные подходы к определению критериев оплаты труда, формированию заработной платы, системы надбавок и доплат.
  4. Конкретные правила: как мотивировать с помощью нематериальных стимулов, как критиковать и вознаграждать сотрудников, как продвигать сотрудников и стимулировать профессиональный рост с выгодой для компании.
  5. Конкретные представления: как мотивировать сотрудников различного уровня, как работать с сопротивлением сотрудников, как формировать лояльность персонала.
Семинар будет проходить в интерактивной форме. Участники обменяются опытом и получат ответы на свои вопросы.
 
 
Продолжительность тренинга: 16 часов (2 дня).
 
Время проведения: 9.30 - 18.00
 
Звоните нам по телефонам (017) 294-31-92, (029) 632-08-32 для получения дополнительной информации и записи на тренинг (Татьяна Мацкевич).