Политика
Экономика и бизнес
Общество
В мире
Кругозор
Происшествия
Финансы
Недвижимость
Авто
Спорт
Леди
42
Ваш дом
Афиша
Ребёнок.BY
Про бизнес.
TAM.BY

Программы и проекты TUT.BY

Новости компаний


фото

Компания "XXI век-Консалт" проводит
23 и 24 ноября 2005 года
ПРАКТИЧЕСКИЙ СЕМИНАР
"ТРУДОВЫЕ КОНФЛИКТЫ: ЗАЩИТА ПРАВ
И ИНТЕРЕСОВ НАНИМАТЕЛЯ"


Семинар ориентирован на
руководителей предприятий, руководителей служб персонала.

В программе:

Права и интересы нанимателя при заключении трудового договора:

  • Права нанимателя при заключении трудового договора.
  • Проверка деловых качеств работника (предварительное испытание, конкурс).
  • Оформление приема на работу.
  • Определение содержания трудового договора с учетом интересов нанимателя.
  • Виды срочных трудовых договоров. Порядок и условия заключения контрактов с работниками.
  • Изменение трудового договора по инициативе нанимателя.
  • Анализ конфликтных ситуаций при расторжении трудового договора.
  • Учет интересов нанимателя при применении ст. 42 ТК РБ.

Соблюдение прав и интересов нанимателя в трудовых правоотношениях:

  • Права и обязанности нанимателя в ходе коллективных переговоров и при заключении коллективного договора. Учет интересов нанимателя при определении содержания коллективного договора.
  • Определение нанимателем условий оплаты труда работников.
  • Учет интересов нанимателей при определении систем стимулирования.
  • Обязанность нанимателя соблюдать гарантии по оплате труда работников. Анализ имеющейся практики на рынке. Как совместить желания практики с законодательством.

Соблюдение интересов нанимателя при реализации работниками права на отдых:

  • Учет интересов нанимателя при определении режима рабочего времени и времени отдыха, реализации работниками права на отпуск.
  • Учет интересов нанимателя в трудовых отношениях с совместителями.

Правомочия нанимателя в сфере дисциплинарной и материальной ответственности:

  • Дисциплинарные взыскания: порядок применения и снятия.
  • Условия привлечения работника к материальной ответственности.
  • Заключение с работниками договоров о полной индивидуальной и коллективной материальной ответственности. Права нанимателя при взыскании с виновного работника ущерба.

Анализ судебной практики по трудовым спорам:

  • Трудовые споры. Порядок рассмотрения.
  • Особенности рассмотрения трудовых споров, связанных с восстановлением на работе, с обжалованием дисциплинарных взысканий и др.

Руководитель программы:
Веселина Баранова
, заместитель директора по административным и юридическим вопросам ООО "XXI век-Консалт".
Образование: высшее юридическое, БКИУ. Полугодовая сертификационная программа "Train The Trainer (methodic)".
Профессиональный опыт юридического сопровождения деятельности предприятия: трудовое право, гражданское право, претензионно-исковая работа, представительство в судах.


Продолжительность семинара: 2 дня с 10.00 до 17.00
По окончании обучения всем участникам выдаются свидетельства о прохождении обучения.

Стоимость участия в открытом тренинге — 484 000 бел. руб.+ 18% НДС.
В стоимость входит оплата раздаточного материала, кофе-пауз, обеда.

Мы предлагаем Вам гибкую систему скидок, а именно:
постоянным клиентам — 5%;
клиентам, оплатившим участие за 10 и более банковских дней до начала обучения — 5%;
при участии в открытом семинаре 2-х и более представителей одной компании — 5%.